5月27日（月）、都内で「環境 人づくり大賞2018」の授賞式が行われました。
表彰式には当社の専務が出席させていただきました。
「環境 人づくり大賞2018」とは・・・
環境教育等による環境保全の取組の促進に関する法律」第22条の２第２項に基づく表彰であり、地球環境に配慮した企業経営の必要性を認識し、その実現のため自ら進んで行動する人材（環境人材）を育成する企業（注）を奨励するもので、今回が５回目の開催となります。
大賞（環境大臣賞）は2社、優秀賞は11社、そして今回、当社も受賞しました奨励賞は22社という結果でした。
「会社の経営方針にSDGsを積極的に取り入れ、それを軸に人材育成を行っている。具体的な施策として、全社員に向けたSDGs活動を明確化し、グループワークやディスカッションを積極的に行っている。また、若手社員が教育と体験の両立を図った取組をするなどしている。」などが当社の受賞理由でした。
引続き、頂いた賞に恥じぬよう、様々な活動を通した人材育成に努めてまいります。
人事総務より